2027年度新卒者向け 採用情報

2027年度新卒者向け 採用情報

2026年02月10日

スタッフが接客をする様子

株式会社ビスタホテルマネジメントでは、2027年度ホテルビスタ新卒者向け採⽤をスタートいたします。

会社全体の風通しが良いため、意見交換しやすい環境です。
物腰が柔らかく穏やかなスタッフが多く、楽しく仕事ができるのが特徴です。

時代に合わせた取り組みを始めており、昨年はフロントデスクにハイチェアを配置。
立ちっぱなしで重労働というホテルフロントのイメージを払拭し、従業員からはとても好評です。

従業員とご家族の豊かな生活を支えるとともに、より高いサービス水準をお客様へ提供していくことを目的として、
2年連続で年始に休館日を設けました。働きがいや定着率を高めることに繋がると考えています。

新⼈事制度を導⼊してから3年目を迎えます。
キャリアパスが明確化し、将来へのキャリアビジョンもしっかりとサポート体制が整います。


※留学生の募集については、7月以降ご案内予定です。 
Applications for international students will be announced after July.

会社の特徴

ビスタホテルグループは、2005年にホテル運営受託事業を開始し、現在北は北海道・札幌から南は九州・熊本まで、
「ホテルビスタ」「ホテルビスタプレミオ」のブランドで計15の宿泊主体的ホテルを営業しています。

ホテルビスタの魅力のひとつは、バスルームとトイレ、洗面台がそれぞれに設置されていることです。
加えて、ホテルデザインに地域や文化、伝統工芸の要素を取り入れ、
朝食には地元ならではのメニューや食材を活用するなどチェーンホテルでありながら個性をもったホテル作りをしています。

日本人の生活習慣に合った客室設計と、地域密着型のホテルづくりがお客様の支持を得て、
大手オンライントラベルエージェントの口コミ評価が高いのが特徴です。

求める人物像

■自ら声を掛けたり、主体的に動ける方
■相手が何を望んでいるのか、気持ちを汲み取り、コミュニケーションが取れる方

募集要項

勤務地 15拠点あるホテルビスタのいずれか ※希望地考慮します。

ホテルビスタ札幌[大通] / ホテルビスタ札幌[中島公園] / ホテルビスタ仙台 / ホテルビスタ東京［築地］ / ホテルビスタ厚木 / ホテルビスタ海老名 / ホテルビスタ金沢 / ホテルビスタ名古屋[錦] / ホテルビスタプレミオ京都[河原町通] / ホテルビスタプレミオ京都 和邸 / ホテルビスタ大阪［なんば］ / ホテルビスタ広島 / ホテルビスタ松山 / ホテルビスタ福岡［中洲川端］ / ホテルビスタ熊本空港
募集ポジション ホテル フロント職
仕事内容 ホテルビスタでのフロント業務をお任せします。
充実の研修制度があるので、安心して勤務いただくことができます。

■レセプション業務（お客様のお出迎え、応接）
■チェックイン・チェックアウト対応
■お客様からのお問い合わせ対応（電話・メールによる予約や各種問い合わせ等）
■客室のインスペクション（清掃後の確認）
■エントランス・ロビー周りの簡単な清掃等
■客室コントロール
■精算業務

※清掃およびレストランは、外部委託となります。
勤務時間
※シフト制		 ＜日勤＞
8：00～17：00（休憩1時間）
10：00～19：00（休憩1時間）
13：00～22：00（休憩1時間）他

＜夜勤＞
17：00～翌11：00（休憩2時間）
22：00～翌7：00（休憩1時間）他
応募資格 2027年3月卒業予定の方
雇用形態 正社員
  • 試用期間3か月あり ※条件の変更なし
人事制度 Aコース：全国転勤あり（キャリアを目指していくコース）
Bコース：基本転勤無し（多様な働き方が可能なコース）
給与 ＜専門学校・短期大学＞
Aコース　月額222,783円（5時間分の固定残業代含）※5時間を超える残業代、別途支給
Bコース　月額215,000円　※残業代、別途支給

＜4年制大学＞
Aコース　月額240,398円（5時間分の固定残業代含） ※5時間を超える残業代、別途支給
Bコース　月額232,000円　※残業代、別途支給
地域手当：東京築地配属＋月額10,000円、大阪なんば配属＋月額7,000円

給与支払：月締め当月28日支給（手当は、翌月28日支給）
休日・休暇
  • 年間休日106日※月8～9日（シフト制）
  • 年次有給休暇（入社6ヶ月後付与）
諸手当
  • 通勤⼿当：全額⽀給
  • 深夜⼿当：22時～５時
  • 年末年始⼿当：12月31日～1月3日適用
  • 社会保険：健康保険・厚⽣年⾦保険・雇⽤保険・労災保険
  • 賞与：年１回　業績により
制度・
福利厚生
  • 健康診断：年1回
  • 福利厚生倶楽部リロクラブ：
    オンライン講座、宿泊、レジャー、映画、育児
  • 社割宿泊制度：全国ホテルビスタ利用可
  • コミュニケーション費用制度：年２回
  • 団体保険加入（傷病）：入院一部負担
選考フロー オンライン会社説明会
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書類選考
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一次オンライン面接
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ウェブによる適性検査
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オンライン最終面接 ※対面の場合もあり
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内定　　　
応募方法 以下の応募フォームより、申し込みが可能です。
まずは、オンライン会社説明会からのご参加をお願い致します。

※端末の設定により、弊社からのご連絡が迷惑メールとして誤認識されてしまう場合が御座います。
応募完了メールが届かない場合は、お手数ですが、迷惑メールフォルダならびに「@hotel-vista.jp」からの受信許可のご確認をお願い致します。

応募はこちら

企業情報

会社名 株式会社　ビスタホテルマネジメント
設立 2006年9月
代表者 伊原木　一朗
所在地 〒103-0011　東京都中央区日本橋大伝馬町2－7　6F
資本金 5000万円
従業員数 正社員・契約社員225名、パート・アルバイト31名 合計256名
事業概要 ビジネスホテルの運営および管理業務の委託

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